DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Depuis 2005 ETRE emploi déploie toute son énergie pour sélectionner & recruter des candidats à forte valeur ajoutée et propose des contrats en : CDI, CDD et Interim.

Nous couvrons en recrutement cinq départements : Manche, Calvados, Ille et Vilaine, Orne, Mayenne, de Rennes à Caen et de Cherbourg à Laval. Fort de notre connaissance du tissu économique local, nous avons pour objectif de proposer des profils qualifiés à forte valeur ajoutée pour tous nos partenaires.

ETRE Emploi recrute essentiellement dans les domaines de l’industrie, du bâtiment et des travaux public.

Nous possédons également des références dans le secteur transport – logistique, commerce & distribution, automobile et hôtellerie – restauration.

Dans le cadre de son développement, nous recherchons pour notre client, son futur Economiste de la construction (H/F) sur le secteur de Granville (50) ou Saint Malo (35). Poste en CDI à pourvoir dès que possible.

Vous serez en charge d’étudier, de chiffrer, d’écrire les pièces écrites et de gérer les appels d’offres des projets de construction, de rénovation et extension. Présent en amont et durant tout le chantier, vous déterminez le prix de revient total d’une construction et êtes responsable de l’ensemble du chiffrage de ces coûts. Vous vérifiez que ceux-ci ne dérapent pas.  Vous êtes le conseiller référent auprès du maître d’œuvre, de l’architecte ou du client.

Descriptif de poste :

– Vous serez chargé(e) d’effectuer l’analyse du dossier de constructions (dossiers, plans, cahier des charges, appels d’offres…).

– Réalisation de faisabilité financière en collaboration avec la Chargée d’Opérations, sur la base de ratios prédéfinis.

– Chiffrage et métré détaillés par lots sur la base des esquisses validées.

– Vous adressez les éléments de négociations commerciales, le descriptif des travaux, le budget d’affaires.

– Rédiger les descriptifs de travaux ou de notices selon l’ouvrage.

– Optimisation économique.

– Proposition de solutions techniques.

-Elaborer les pièces techniques contractuelles (écriture des CCTP et réalisation du DPGF).

– Lancement et relance des appels d’offres.

Profil et compétences requises :

– Titulaire d’un BAC+2 au minimum et justifier d’une première expérience d’au moins 2 ans sur un poste similaire.

– Polyvalent(e), dynamique et passionné(e) par le domaine de la construction.

– Vous justifierez d’au moins 3 ans d’expérience en tant que métreur/économiste de la construction.

– Vous devez faire preuve à la fois de rigueur, être à l’aise avec les chiffres et maîtriser les logiciels de chiffrage et de planification.

– Connaissance des réglementations PMR-SECURITE INCENDIE-ACCOUSTIQUE -THERMIQUE en habitation comme en ERP.

– Bon négociateur, vous savez minimiser les coûts de l’ouvrage pour respecter le budget prévu.

– Vous avez le sens du contact et savez travailler en équipe.

– Vous avez des bases en architecture, des connaissances de la législation et des normes applicables aux ouvrages de bâtiments.